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2023/05/26 AD 品質システム
グローバル企業と日本国内製薬企業のLoss Preventionマネジメントについて。
医薬品工場に求められているHSE要件と事例【第39回】
国際化に対応する医薬品会社に必要なHSEとは？ 「グローバル企業と日本国内製薬企業のLoss Preventionマネジメント」 １、 製薬企業のあるべき姿 製薬企業の国際化多様化が進む中、国際化多様化対応の出来ているグローバル企業と国際化多様化が進んでいない多くの国内企業の夫々の医薬品工場や
2023/04/28 AD 品質システム
グローバル企業から見る日本国内製薬企業の課題について。
医薬品工場に求められているHSE要件と事例【第38回】
国際化に対応する医薬品会社に必要なHSEとは？ 「グローバル企業から見る日本国内製薬企業の課題について」 １、 製薬企業のあるべき姿 製薬企業の国際化多様化が進む中、国際化多様化で求められる人権尊重、人権保護の観点からも化学物質にさらされて仕事をする人材を守る事が重要課題です。世界中で使用されてい
2023/03/31 AD 品質システム
日本国内製薬企業の人的資本の国際化問題についての課題。
医薬品工場に求められているHSE要件と事例【第37回】
国際化に対応する医薬品会社に必要なHSEとは？ 「日本国内製薬企業の人的資本の国際化問題について」 １、 製薬企業のあるべき姿 製薬企業の国際化多様化が進む中、人的資本の国際化はすでに進んでいる。WBCで日本の栗山監督が日本語の話せないヌートバー選手を説得し、登用しました。筆者のみならず世界中の人
2023/02/24 AD 品質システム
日本国内製薬企業の人的災害リスク低減についての課題。
医薬品工場に求められているHSE要件と事例【第36回】
国際化に対応する医薬品会社に必要なHSEとは？ 「日本国内製薬企業の人的災害リスク低減についての課題」 １、 製薬企業のあるべき姿 製薬企業の国際化多様化が進む中、国際社会では人的災害の発生が新聞やTVニュースで報道されています。トルコでは4万人以上の死亡者が出る地震が発生しました。マグネチュード
2023/01/27 AD 品質システム
日本国内製薬企業の人材の多様性対応についての課題。
医薬品工場に求められているHSE要件と事例【第35回】
国際化に対応する医薬品会社に必要なHSEとは？ 「日本国内製薬企業の人材の多様性対応についての課題」 １、 製薬企業のあるべき姿 製薬企業の国際化多様化が進む中、国際社会は日本国内企業の多様性対応が大変な遅れを取っていることをよく知っています。又、日本の製薬企業工場でも国際化多様化が求められている
2022/12/23 AD 品質システム
日本国内製薬企業の国際的な人権問題対応についての課題。
医薬品工場に求められているHSE要件と事例【第34回】
国際化に対応する医薬品会社に必要なHSEとは？ 「日本国内製薬企業の国際的な人権問題対応についての課題」 １、 製薬企業のあるべき姿 製薬企業の国際化多様化が進む中、国際社会は日本国内企業の国際法対応が大変な遅れを取っていることをよく知られています。又、日本の製薬企業工場でも国際化多様化が求められ
2022/11/25 AD 品質システム
日本国内製薬企業の国際的な法対応についての課題。
医薬品工場に求められているHSE要件と事例【第33回】
国際化に対応する医薬品会社に必要なHSEとは？ 「日本国内製薬企業の国際的な法対応についての課題」 １、 製薬企業のあるべき姿 製薬企業の国際化多様化が進む中、国際社会は日本国内企業の国際法対応が大変な遅れを取っていることをよく知っています。医薬品会社の現場でEU各国の法律と比べて、曝露リスク管理
2022/10/28 AD 品質システム
製薬企業の社会的責任を果たす廃棄物の分別とは。
医薬品工場に求められているHSE要件と事例【第32回】
国際化に対応する医薬品会社に必要なHSEとは？ 「製薬企業の社会的責任を果たす廃棄物の分別」 １、 製薬企業のあるべき姿 製薬企業の国際化多様化が進む中、国際社会はロシア・ウクライナ問題に疑問を投げかけながらも何も出来ずに眺めている現状であるといわざるを得ません。改めて、この時期に何をやるべきかに
2022/09/30 AD 品質システム
企業のビジネス継続に必要な人的災害対応とは。
医薬品工場に求められているHSE要件と事例【第31回】
国際化に対応する医薬品会社に必要なHSEとは？ 「企業のビジネス継続に必要な人的災害対応」 １、 製薬企業のあるべき姿 製薬企業の国際化多様化が進む中、国際社会はロシア・ウクライナ問題に疑問を投げかけながらも何も出来ずに眺めている現状であるといわざるを得ません。日本国内の企業に与える影響が明確には
2022/08/26 AD 品質システム
社内人材育成について考える。
医薬品工場に求められているHSE要件と事例【第30回】
「社内人材育成について考える」 「まだ取り戻せる既存社員のスキルアップ」 １、 製薬企業のあるべき姿 製薬企業の国際化多様化が進む中、従前の国内新卒者入社時教育に始まり、2年次教育、3年次教育、そして専門教育（HSE：健康安全環境など）も社内外の教育機関を使用して着実にゼロから社員を育てるための社